企业外语培训应该怎么做？

2021-11-20 10:30:02

来源：网络

作者：朗阁小编

作为一家外企，我们期望团队成员是名副其实的白领精英，能够完全适应全英工作环境!因为时常要出国考察，所以我们的官员都希望自己能够掌握一定英语水平，多一种与外界沟通的国际化途径!我们需要一个能够与国外客人自由沟通的员工团队，至少在这个行业的日常交流中充分体现我们的专业化与国际化!

企业外语培训是什么

在职场上，你是否遇到过类似的英语烦恼?

作为一家外企，我们期望团队成员是名副其实的白领精英，能够完全适应全英工作环境!

从事外贸行业，我需要我的中高级管理人员都是双语精英，既能指导员工，又能游刃有余地应对国外客户!

因为时常要出国考察，所以我们的官员都希望自己能够掌握一定英语水平，多一种与外界沟通的国际化途径!

我们需要一个能够与国外客人自由沟通的员工团队，至少在这个行业的日常交流中充分体现我们的专业化与国际化!

*越来越小，国际化交流越来越频繁，业务拓展离不开英语!

英语作为一种国际通用的商用语言，

与我们的职场生活密不可分。

而企业对员工英语熟练应用的要求日益严格，

组织员工进行英语培训，

却因为上课时间、授课方式等问题，

耗财耗时却未见*。

企业对员工培训英语时

希望遇到这样的...

传统固定的上课时间，与您员工的日常工作相冲突。

灵活的时间表，员工自己选择课程，自己掌握学习进度，不会影响工作。

缺课意味着落课，员工会跟不上课，变得没有动力。

学员不会落课，他们可以重新预约未参加的课程。

传统课程不够个性化，培训内容与学员英文基础不平衡，每班的学员水平参差不齐。

针对不同程度的不同级别，每个学员从适合自己的级别开始学习

企业外语培训学习方法?

找学习伙伴。没有什么比和几个朋友一起学习的效果更好了。你们可以一起练习，一起对话(用英语)。当你们一起学习英语时，你们可以互相帮助，做不懂的练习可以一块找答案。这确实是一个很好的方法，但是找到好的学习伙伴也是非常重要的，既要达到互相帮助的效果，又要达到竞争的效果。举个简单的例子：就健身而言，我认为如果我有一个朋友一起锻炼比我一个人锻炼更容易坚持。学习更是如此，有一种竞争性的心理，别人能做的自己也能做。重要的是选择自己喜欢的话题来学习英语。这会让你*持动力，因为你在学习英语的同时，也在学习你感兴趣的话题。通过日常英语学习的积累，可以通过喜欢的报纸、杂志、小说、电视、电影甚至歌曲来激发对英语的兴趣，达到学习的效果。

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